Coaching Digital « Leader Inspirant »

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Catalogue

7 séances d'1h30 en visio

70 Rue Cassiopée, 74650 Chavanod, France

Un coaching digital en format 100% en ligne avec un coach qui vous accompagne tout au long.

Pourquoi réaliser un Coaching digital « Leader Inspirant » avec afcomperformance ?

Vous êtes Dirigeant, Manager et vous avez l’intime conviction que votre capacité à entrainer vos équipes est déterminante pour réussir les challenges d’aujourd’hui et de demain :

  • Celui de voir vos collaborateurs(trices) s’épanouir et se réaliser dans leur travail,

  • Celui de permettre à votre organisation de croitre positivement et écologiquement et ce dans le respect de l’Humain et de la planète.

Vous savez intimement, qu’il est essentiel pour vous d’exprimer « le Leader Inspirant » qui est en vous.

Pourtant le temps vous manque….

Alors soyez à l’ère du digital, et exploitez tous ses avantages pour être accompagné de manière personnalisée dans le développement de votre leadership pour demain être un « Leader Inspirant ».

Les Bénéfices ?

Un retour sur investissement multiplié par 8 (selon une étude de McKinsey&Co) pour les personnes qui bénéficient d’un coaching

Un gain de temps souvent très précieux (pas de temps de déplacements)

Une grande flexibilité horaire (Véritable amplitude horaire pour vos rendez-vous)

Sur mesure : le coaching s’adapte à votre rythme de travail et à vos contraintes

Une coach vous guide et vous accompagne tout au long de votre accompagnement individualisé (7 séances en visioconférence)

Les Objectifs ?

6 piliers du leadership inspirant seront abordés durant ce coaching :

En développant ces compétences vous vous assurez d’être une Personne Inspirante pour vos équipes et votre organisation.

Comment ça marche ?

Le coaching professionnel de dirigeant est une démarche pro-active qui met l’accent sur le développement des compétences des leaders grâce à un apprentissage axé sur la pratique. Nos coachs certifiés vous accompagnent dans un processus de coaching en utilisant une méthode structurée en 6 étapes .

Nos 6 étapes vous donnent les moyens de devenir le Leader Inspirant qui sommeille en vous.

Pour qui ?

Pour tout dirigeant, Manager qui accepte de se remettre en question, souhaite repenser son management et développer son leadership pour être en capacité d’inspirer son organisation et ses équipes

La Durée ?

Notre processus se structure en 7 séances d’1H30.

1 entretien préalable de présentation du coaching « leader Inspirant » prévoir 2H puis 6 séances de 1H30

Notre coaching digital dure de 8 à 12 semaines.

Cette durée varie selon vos disponibilités et le temps nécessaire à l’expérimentation des différents nouveaux comportements souhaités.

Et Après ?

Un document de synthèse est Corédigé au fil de votre coaching.

Ce document vous appartient et il est confidentiel.

Un rendez-vous post bilan est organisé avec votre coach en visioconférence dans les 3 à 6 mois qui suivent la fin de votre coaching.

Nos ressources mises à votre disposition

Notre approche de coaching a été développée à partir des acquis les plus récents de la recherche en sciences du comportement, des neurosciences, d’approches validées et innovantes telles que l’approche systémique, l’approche appréciative, la psychologie positive scientifique, l’EFT.

  • Ce coaching est durable, efficace et écologique pour votre vie et les changements auxquels vous aspirez en tant que Leader
  • Des tests de personnalité, de motivations, de forces, des fiches d’autodiagnostic, des grilles d’analyse, des feuilles de travail et des outils de suivi vous seront mis à disposition tout au long de ce processus
  • Un accompagnement personnalisé par nos coachs certifiés  (6  RDV en visioconférence)
  • Votre travail personnel en intersession

Le coaching est efficace et performant si le Leader s’investit en dehors de sa séance de coaching.

Cela nécessite une mise en pratique concrète et régulière des points vus lors des séances.

Ces expérimentations permettent en toute sécurité au coaché de sortir de sa zone de confort pour s’entrainer à agir, réagir se comporter différemment et ainsi à être un leader inspirant auprès de son organisation et de ses équipes.

Des tests de personnalité sont à remplir via des plateformes informatiques (2 à 3 heures selon le nombre de tests).

Des exercices à faire en intersession qui feront l’objet d’analyse et de partages avec le coach lors de vos séances en visioconférence.

Pour plus de renseignements contactez-nous par mail à consultant@afcom-performance.com ou par téléphone au 04.82.53.71.43.

Pour plus d'informations, nous appeler au 04 82 53 71 45 ou NOUS CONTACTER

7 séances d'1h30 en visio
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